Descrição e Responsabilidades
A Gerência de Educação do Senai está em busca de profissionais para a formação de um Cadastro reserva para futuras vagas de Especialista em Educação Profissional - Negócios Educacionais.
O Especialista em Educação Profissional atuará no eixo de Negócios, com foco em Planejamento e Excelência Operacional para o SENAI‑SP, sendo responsável por estruturar, implementar e sustentar programas educacionais e iniciativas estratégicas, desde a identificação de oportunidades até a operacionalização e monitoramento de desempenho. Espera-se que esse profissional atue de forma integrada às áreas envolvidas na concepção e execução das iniciativas, promovendo alinhamento estratégico, definição de escopos claros, padronização de processos, acompanhamento de indicadores de desempenho e suporte à melhoria contínua, assegurando a perenidade e a eficiência das soluções implantadas na rede.
O QUE VOCÊ IRÁ FAZER
• Conduzir e apoiar a análise estratégica de oportunidades de negócio educacional, articulando demandas da indústria, dados institucionais e diretrizes da Gerência de Educação para qualificar e priorizar desafios e oportunidades a partir de evidências.
• Traduzir oportunidades em iniciativas estruturadas, com definição de objetivo, público‑alvo, proposta de valor e escopo inicial, articulando as áreas envolvidas e apoiando a avaliação de riscos, dependências e restrições institucionais.
• Estruturar o planejamento de implantação da iniciativas, considerando etapas, responsabilidades e indicadores de acompanhamento, atuando de forma integrada às áreas técnicas, pedagógicas e administrativas para assegurar viabilidade e coerência operacional.
• Conduzir a implantação das iniciativas em articulação com unidades escolares e demais unidades de negócios, garantindo a transição estruturada entre planejamento e operação, com clareza de responsabilidades e preparação das equipes executoras.
• Acompanhar a execução e o desempenho dos programas educacionais implantados, com base em indicadores definidos, analisando resultados, identificando desvios e apoiando ajustes operacionais e a padronização de processos, fluxos e rotinas.
• Apoiar a melhoria contínua dos programas e processos, sistematizando aprendizados e boas práticas para retroalimentar o planejamento de novas iniciativas
***********Inscrições prorrogadas até 10/05/2026*********
Requisitos
O QUE CONSIDERAMOS IMPORTANTE PARA ESSA OPORTUNIDADE
Requisitos essenciais:
Graduação em qualquer área.
Desejável: Especialização em pedagogia, gestão escolar, planejamento estratégico, gestão de projetos, gestão de processos, excelência operacional
Experiência em análise e qualificação de oportunidades, bem como na estruturação, implantação e sustentação de programas educacionais, preferencialmente em ambientes organizacionais complexos e com atuação transversal.
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ NO DIA A DIA
HARDSKILLS
• Análise estratégica de oportunidades e qualificação de demandas
• Planejamento e estruturação de programas educacionais
• Definição de escopo, objetivos, entregáveis e indicadores
• Planejamento de implantação e transição para operação
• Acompanhamento de execução e análise de desempenho
• Gestão e melhoria de processos operacionais
• Elaboração de análises, registros e relatórios executivos
• Atuação em ambientes matriciais e com múltiplos stakeholders
SOFTSKILLS
• Pensamento analítico e capacidade de síntese
• Visão sistêmica e entendimento do impacto das decisões
• Comunicação clara, objetiva e orientada a contexto institucional
• Capacidade de articulação e trabalho colaborativo
• Organização, disciplina e foco em execução consistente
• Postura crítica construtiva, baseada em evidências
• Capacidade de lidar com ambiguidades e ajustar rotas
• Respeito à governança, aos papéis e aos limites institucionais
ATENÇÃO! É IMPORTANTE VOCÊ SABER
• A participação nas etapas do processo seletivo (como entrevistas, avaliações ou aulas-teste) poderá ocorrer de forma presencial ou online.
• Caso alguma etapa seja realizada online, o acesso à internet e os equipamentos necessários são de responsabilidade da pessoa candidata. Relembramos também que eventuais falhas de conexão, de equipamentos ou a não visualização do e-mail de agendamento poderão impedir a realização e não haverá a possibilidade de reagendamento.
• Toda comunicação será realizada exclusivamente por e-mail, por isso pedimos que você mantenha seus dados atualizados e verifique sua caixa de entrada, inclusive spam.
• É permitida apenas uma inscrição por candidato(a). Se identificada, a qualquer momento, duplicidade de inscrição, caberá a exclusão do processo seletivo.
• As datas das etapas podem ser agendadas com até 24h de antecedência.
• Todos os inscritos no processo seletivo receberão o feedback positivo ou negativo, durante ou após o término do processo seletivo.
• Caso haja alguma intercorrência, falha, necessidade de alteração nos dados de contato/currículo ou não recebimento da confirmação por e-mail no momento da inscrição, aconselhamos que o suporte da plataforma seja acionado.
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O QUE ESPERAR DAS PRÓXIMAS ETAPAS?
Ao longo do processo seletivo, poderão ocorrer as seguintes etapas, conforme a necessidade da vaga e o perfil buscado:
• Avaliação de fit cultural e diversidade
• Preenchimento de formulário de triagem
• Análise curricular
• Entrevista e, quando aplicável, aula-teste
• Comprovação dos requisitos exigidos para o cargo
As etapas podem variar ou sofrer ajustes de acordo com as necessidades da vaga e do processo.
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Diversidade & Inclusão
Acreditamos que equipes diversas entregam resultados inovadores, possuem maior representatividade e maior impacto social. Por isso, convidamos profissionais de diferentes trajetórias, habilidades e perspectivas para enriquecerem o nosso ambiente de trabalho com suas experiências únicas.
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Quer saber mais? Acesse os links abaixo:
Informações Gerais
Benefícios
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2026-04-27
2026-04-27
SENAI SP